Ferdinand Grapperhaus is hoogleraar Europees arbeidsrecht, Partner bij Allen & Overy, vader van vier, voetballiefhebber, ...

Lees meer

CV

Ferdinand is sinds 1984 advocaat in Amsterdam, gespecialiseerd in het arbeidsrecht. Op het gebied van arbeidsrecht is hij voor meer dan de helft van zijn werkweek actief als procesrechtadvocaat en adviseur. Hij is vooral bekend door zijn werk op het gebied van collectieve arbeidsgeschillen, medezeggenschapszaken, individuele arbeidskwesties en de advisering van raden van bestuur.
 

Nevenfuncties

Deeltijd hoogleraar (Europees) Arbeidsrecht aan de Universiteit van Maastricht (sinds 2005)
Vaste wekelijkse columnist voor het Financieele Dagblad (sinds 2014)
Redacteur Juridisch tijdschrift Ondernemingsrecht (Kluwer) (sinds 1997)
Lid van het Curatorium van de Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN) (sinds 2007)


Eerdere nevenfuncties (selectie)

2012 - 2016 lid bestuur Concertgebouwfonds
2006 - 2015 Kroonlid Sociaal-Economische Raad
2012 - 2015 Voorzitter Raad van Toezicht Stichting Omroep Muziek (onder andere Radio Filharmonisch Orkest, Groot Omroepkoor)
2011 - 2015 Voorzitter van de Monitoring Commissie Governance Principes Verzekeraars
2007 - 2015 Redacteur tijdschrift Recht en Arbeid
2006 - 2014 Lid Raad van Toezicht Kadaster
1996 - 2011 Voorzitter Raad van Toezicht Olympisch Stadion

 

Werkervaring

2015 tot 1 september 2017 bestuursvoorzitter Allen & Overy Amsterdam
2000 t/m heden partner Arbeidsrecht Allen & Overy Amsterdam
1998 - 2000 partner arbeidsrecht Loeff Claeys Verbeke
1984 - 1998 Schut & Grosheide Advocaten (partner sinds 1989)

 

Publicaties

(2017) Rafels aan de Rechtsstaat
(2013) Terug de polder in: pleidooi voor een werkende arbeidsmarkt
(2010) "A Twist of the Equality Logic: The Directive on Working Conditions for Temporary Agency Workers and Dutch Law", European Labour Law Journal, Vol 1, 3
(2009) Employment Law and Works Councils in the Netherlands Deventer: Kluwer (ook uitgegeven in het Mandarijn)
(2006), The end of the Affair on the ménage à trois of employment, contract and termination, Deventer: Kluwer